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Recruiting Manager

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Description

Die Aufgabe: - Administration für 30-40 Mitarbeiter - Betreuung des Recruitingprozesses und Ansprechpartner für Kandidaten sowie Hiring Manager - Bearbeitung aller eingehenden Bewerbungen, inklusive Telefoninterviews (zur Zeit überwiegend für Junior Stellen) Das Profil - Erfahrung in kleinen Firmen - idealerweise Startups - fließende Deutsch und Englischkenntnisse - Erfahrung mit Administrations- und Recruitingprozessen - Altersdurchschnitt des Unternehmens liegt bei 27 Jahren

Specific details

Project Start ---
Industry ---
Duration ---
ZIP area ---

Advert details

Advert ID: 29
Displayed: 2021
Expires: 01.04.2018
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